2480 Especialista Desempeño y Costos Código que debes poner en el Servicio Público de Empleo:1626362071-118

Especialista Desempeño y Costos

Proposito del cargo: Gestionar, analizar, consolidar y hacer seguimiento a los costos y al desempeño de las operaciones del Centro de Sinergias Corporativas y su correspondiente modelo de cobro hacia las filiales, con base en la información de indicadores de actividad, volumetrías de operaciones, presupuesto de los servicios y eficiencias conseguidas, gestionando la facturación de dichos servicios hacia las filiales atendidas, con base en los lineamientos recibidos de la Alta Dirección de la Empresa, proporcionando información financiera y operativa confiable para soportar la toma de decisiones estratégicas relacionadas con la sostenibilidad, eficiencia y crecimiento del Centro de Sinergias Corporativas

Responsabilidades del cargo:

1.Analizar, administrar y evolucionar el modelo de costos y cobro de los servicios y operaciones del Centro de Sinergias Corporativas hacia las filiales atendidas, con base en los indicadores de actividad, dedicación de esfuerzos, productividad, volumetrías de servicios y eficiencias conseguidas.
2.Coordinar y gestionar la recolección de información necesaria para la actualización del caso de negocio del centro de servicios en las distintas geografías, llevando el adecuado registro de la evolución de los indicadores macroeconómicos, las eficiencias adicionales conseguidas y demás información requerida para tal fin, asegurando los niveles de confidencialidad y reserva según se trate, a efectos de llevar la correspondiente trazabilidad de su evolución.
3.Realizar y gestionar periódicamente el registro de las estimaciones de ingreso y la facturación de los servicios del CSC hacia las filiales atendidas, en la periodicidad definida en los contratos intercompañía establecidos.
4.Gestionar con las áreas Corporativas que corresponda, los análisis económicos, tributarios, de distribución por Opex, Capex, de costos del Centro de servicios, acorde a las necesidades de las filiales atendidas.
5.Soportar el desarrollo de iniciativas de mejora e innovación en el CSC, mediante la elaboración, análisis y presentación de casos de negocio que cuantifiquen los impactos económicos, de eficiencia y rentabilidad que generen dichas iniciativas, apoyando la toma de decisiones.
6.Realizar la consolidación y seguimiento del presupuesto del Centro de Sinergias Corporativas, en coordinación transversal con las Gerencias de Sinergias y la Dirección del Centro, manteniendo la interlocución en este aspecto con las áreas del Corporativo requeridas, a efectos de cumplir los lineamientos en materia presupuestal para el Grupo.
7.Apoyar los procesos de contratación y administrativos que sean requeridos en el área de Gestión Clientes, a efectos de lograr los objetivos propuestos.